16.05.19bis 30.05.20

EuGH-Urteil: Arbeitszeit von Mitarbeitern muss komplett erfasst werden

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Früher begann und endete der Arbeitstag oft an der Stechuhr. Heute ist die Arbeitswelt flexibler, doch das hat für die Beschäftigten auch Nachteile – etwa wenn sie in der Freizeit auf Emails reagieren sollen oder wenn Überstunden nicht bezahlt werden. Das soll nun ein Grundsatzurteil des Europäischen Gerichtshofs ändern: Die Arbeitszeit muss exakt erfasst werden, entschieden die Luxemburger Richter. …

Bild-, Text-und Video-Quelle: youtube.com (User: tagesschau)

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